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金賬本集團招聘簡介

 

賬本,成立于2004年,中國財稅服務領導者,全國有100多家分公司,累計服務企業客戶10萬家,累計培養會計人才100萬。

依靠“互聯網+財稅”的主導思維,金賬本集團打造了創業生態圈,以一站式企業服務平臺為工具,為創業者提供眾多創業服務,如代理記賬 、工商注冊、商標注冊、會計培訓、網站建設和財務軟件開發等,滿足創業者的不同需求。

金賬本集團現擁有一只專業高效的會計師、稅務師團隊500余人,旗下子公司有:廣州市金硯臺財務咨詢有限公司、東莞金賬本教育咨詢服務有限公司、廣東易推廣網絡技術有限公司等,由于發展需要,金賬本求賢若渴,望有志之士加入金賬本大家庭。

榮譽

金賬本在發展道路上,當選為東莞市企業代理服務行業協會會長單位、東莞市電子商務協會副會長兼財稅顧問單位、東莞市東源商會副會長兼財稅顧問單位、東莞市產權交易中心核心經紀會員、湖南工貿技師學院會計實習單位等。

金賬本未來

在金賬本開展的全國發展戰略當中,更多的發展型城市都將是我們的首選,建一流的金賬本財經大學,用大數據戰略思維主導,金賬本將朝著一個規模化,多元化的發展思路,建立一個在國際上有影響力的跨國企業服務機構。

 

人才制度

金賬本以完整的管理干部“勝任素質模型”,為人才競爭機制的強化推行提供了科學依據。金賬本致力于“以優薪激勵人才,用業績衡量薪酬,使之能有效激活隊伍,保證績效穩步上升。

          

新員工培訓,每一位剛進入金賬本的員工,都將接受公司的培訓,培訓嚴格按"新員工素質模型"進行,以幫助新員工盡快從"社會人"轉變為"金賬本人"、從"校園人"轉變為"職業人"、從"人手"轉變為"人才",建立積極、健康的職業心態和團隊工作意識,成為職業化、專業化和心態良好的金賬本人。“以好的培訓造就人,以好的培訓留住人”,這也是金賬本人力資源的重要策略之一。

 

員工的職業發展

公司重視員工的職業生涯規劃、個人潛能的發揮、個人素質的提高、生活品質的改善和個人價值的實現等。更認為“員工職業生涯規劃的實現是以個人的努力奮斗為基礎的”,鼓勵員工站在公司的角度考慮規劃,將發展的動力轉化給員工,促使員工無形中與公司共同成長。

           

金賬本集團組織了“企業王牌特種兵訓練營”活動,集智慧和體能與一體的體驗式培訓,旨在厲精兵強意志,塑造團隊的狼性精神,讓大家在團結協作中鑄鋼鐵意志,樹企業軍魂!

招聘崗位


 

招聘職位

招聘人數

工作待遇

崗位職責

會計

10

4000-6000

熟悉全盤賬、稅務

會計助理

20

2500-4000

協助會計處理好賬務問題等

稅務助理

10

2500-4000

協助會計處理好稅務問題等

人事行政助理

8

2500-4000

協助部門主管招聘和人事管理等

銷售助理

20

5000-8000

協助部門主管拓展市場,促成與客戶簽約

網絡銷售

20

5000-8000

協助部門主管拓展市場,開發潛在客戶

管培生

10

4000-6000

學習專業知識、業務技能、管理方法,協助部門經理處理事務,成長為未來團隊管理者

 

 

 

 

招聘負責人:陸虹霖 18613000383               趙婧   18620278896

 

                              

電    話:020-38937783、38106541

網    站:www.jinzhangben.com

全國熱線:4008-222-178  

總部地址:廣州市白云區永泰永唐路磨刀南街40號金泰商務大廈一層

          東莞南城莞太路56號金海大廈B座5層


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